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Old June 9th, 2016, 07:05 PM   #141
Gadiri
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Bientôt des CDD dans la fonction publique


👤 Par Pauline Chambost

Le Conseil du gouvernement étudie ce 9 juin un projet de décret introduisant le recours aux CDD dans la fonction publique.

Des contrats à durée déterminée dans l’administration ? C’est en tout cas ce que prévoit le projet de décret du ministère de la Fonction publique à l’ordre du jour du Conseil du gouvernement qui sera tenu ce 9 juin. Des personnes seraient ainsi recrutées sans passer de concours.


Le décret prévoit deux types de contrats. Le premier, qui éviterait le recours à des cabinets privés, concerne les experts sélectionnés pour une compétence spécifique absente en interne, dont la mission précise serait de deux ans renouvelables une fois. Le ministère assure que la sélection se fera de manière transparente. Le second concerne des postes habituellement attribués à des fonctionnaires (chauffeurs, informaticiens…). Ces contractuels auraient des salaires moins élevés que leurs confrères fonctionnaires aux mêmes postes et ne cotiseraient pas de la même manière, mais « ils bénéficieront des mêmes avantages » (formation, déplacements…), nous explique-t-on au ministère.

Le ministère assure que le but n’est pas de diminuer la masse salariale, qui s’est élevée à 104 milliards de dirhams en 2014 (soit plus de 11 % du PIB). Ce changement, qui s’inscrit dans la volonté de « moderniser la fonction publique », a pour objectif de lutter contre le chômage et de former de nouvelles personnes, reconduites vers le privé ou l’auto-entrepreneuriat par la suite.
http://telquel.ma/2016/06/09/bientot...blique_1500979
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Old June 9th, 2016, 10:00 PM   #142
dcasataza
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I have a bad feeling for this kind of "employment" !
Moroccan gov keeps running away from its duties (little by little), i am not sure if this is really helpful !
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Old June 10th, 2016, 08:23 PM   #143
Gadiri
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• CNSS: Le nombre de salariés couverts double en 10 ans

Plus de 3 millions de salariés ont été déclarés à la CNSS en 2015, contre près de 1,5 million en 2005. C’est ce qu’a révélé le ministre de l’Emploi, Abdeslam Seddiki, mardi dernier à la Chambre des conseillers. La Caisse a également fait passer le nombre de ses agences de 60 à 92 aujourd’hui, et musclé son dispositif, avec plus de 2.500 missions de contrôle et d’inspection programmées par an. A.Na
l'economiste
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Old June 13th, 2016, 03:51 PM   #144
Gadiri
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INDEMNITÉS POUR PERTE D'EMPLOI: PLUS DE 85 MILLIONS DE DH VERSÉS



Par Rachid Al Arbi le 13/06/2016


Kiosque360. Les premiers dossiers de l’IPE ont été liquidés en 2015. A peine plus de 10.000 cas ont été bouclés sur un total de plus de 21.000 dossiers, les critères d'éligibilité n'étant souvent pas remplis.

L’Etat liquide les premiers dossiers de l’IPE. Dans son édition du jour, L’Economiste rapporte que pas moins de 21.322 demandes d'indemnités pour perte d'emploi ont été déposées au guichet de la Caisse nationale de sécurité sociale (CNSS) en 2015. Selon le journal, moins de la moitié de ces dossiers (10.381), qui relèvent pour plus d'un tiers (34%) du secteur de la construction, ont été acceptés.

Il faut dire que, comme le constate L’Economiste, les conditions d’octroi de cette aide sont «quasi-draconiennes». Le bénéficiaire doit, tout d’abord, «cumuler 780 jours de déclarations pendant les 3 années précédant la date de perte d'emploi dont 260 jours, continus ou discontinus, durant les 12 derniers mois». L’IPE s’applique seulement en cas de perte d’emploi «involontaire». La démission et l'abandon de poste sont donc exclus d’office.

Cette indemnité est accordée pendant une période maximale de 6 mois. Elle est assortie des allocations familiales, de l'assurance maladie et de «points» à la retraite. En 2015, la prestation a été servie pendant 4,6 mois pour un montant moyen de 2.130 DH.

Globalement, l’Etat, qui a commencé par mettre en place un fonds d’amorçage de 500 millions de DH étalés sur trois ans, a versé, pour le moment, plus de 85 millions de DH. Ce fonds, qui a déjà payé 250 millions de DH à la CNSS en mai 2015, devra verser deux tranches de 125 millions de DH chacune durant la deuxième et la troisième année.

L'IPE est aussi financée, hormis l'Etat, par des cotisations salariales et patronales. «L’employeur s'acquitte d'une cotisation de 0,38% du salaire plafonné à 6.000 DH et l’employé de 0,19%».
http://fr.le360.ma/economie/indemnit...h-verses-75644
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Old June 16th, 2016, 06:14 PM   #145
UCF
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Une première : 140.000 emplois détruits en 4 ans !
Le 16/06/2016

Voilà une nouvelle qui ne plaira pas au gouvernement. En quatre ans et un semestre (il faut être bien précis), quelque 140.000 emplois ont été détruits. En effet, le nombre d’emplois dans l’économie marocaine était de 10,5 millions au 1er trimestre 2016, contre 10,64 millions à fin 2011 après le départ du gouvernement d’Abbas El Fassi et l’arrivée de l’équipe Benkirane, selon les données du HCP. Alors que l’objectif du gouvernement en place est de créer 130.000 nouveaux postes par an, à peine 30.000 sont créés. Autrement dit, une fabrique de chômeurs (100.000 par an) s’est mise en place !
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Scientists say the universe is made up of protons, neutrons and electrons. They forget to mention morons.
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Old August 5th, 2016, 10:31 PM   #146
John vicks
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Marché du travail : La situation au Maroc au 2ème trimestre 2016

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Principaux indicateurs :

Avec un accroissement de la population en âge d’activité de 1,5% et une baisse de la population active de 0,4%, le taux d’activité, entre le deuxième trimestre de l’année 2015 et la même période de 2016, continue à connaître la même tendance baissière, passant de 48% à 47,2%.

Dans ce contexte, l’économie marocaine a perdu 26.000 postes d’emploi, contre une création annuelle moyenne de 74.000 au cours des trois dernières années. Ce recul dans le volume de l’emploi est le résultat de la création de 38.000 postes en milieu urbain et de la perte, en raison de la mauvaise campagne agricole, de 64.000 en milieu rural.

Le secteur de l'"agriculture, forêt et pêche" a perdu 175.000 postes d’emploi alors que les "services" ont en créés 70.000, les BTP 41.000 et l’"industrie y compris l’artisanat" 38.000 postes.

Ces emplois restent caractérisés en général par l’informel et la précarité, notamment dans le secteur des BTP et celui des "services", en particulier dans les branches des "services personnels et domestiques" (35.000 emplois) et du "commerce de détail hors magasin" (25.000 emplois).

Dans ces conditions, la population active en chômage est passée, entre les deux périodes, de 1.041.000 à 1.023.000 personnes, maintenant le taux de chômage en quasi-stagnation au niveau national avec 8,6% au lieu de 8,7% une année auparavant.

En revanche, celui des jeunes âgés de 15 à 24 ans est passé de 20,5% à 21,5%, celui des femmes de 9% à 9,9% et le taux de chômage des lauréats des grandes écoles et instituts a augmenté à 9,1%.

Le taux de sous-emploi, de son côté, est passé de 10,8% à 11,7% au niveau national, de 9,7% à 10,5% en milieu urbain et de 12% à 12,5% en milieu rural.

Situation et évolution du marché du travail entre le deuxième trimestre de 2015 et celui de 2016.

Persistance à la baisse des taux d’activité et d’emploi.

Avec 11.926.000 personnes, la population active âgée de 15 ans et plus a baissé, entre les deuxièmes trimestres de 2015 et 2016, de 0,4% au niveau national (-0,8% en milieu rural et une stagnation en milieu urbain). La population en âge d’activité s’est accrue, quant à elle, de 1,5%. Ainsi, le taux d’activité est passé, entre les deux périodes, de 48% à 47,2%, enregistrant une diminution de 0,8 point.

En matière d’emploi, 103.000 postes d’emploi rémunérés ont été créés au cours de la période, 29.000 postes en milieu urbain et 74.000 en milieu rural. L’emploi non rémunéré, composé d’environ 98% d’aides familiales, a en revanche enregistré une baisse de 129.000 postes, résultat d’une perte de 138.000 en zones rurales et d’une création de 9.000 en zones urbaines.

Au total, avec la création de 38.000 emplois en milieu urbain et la perte de 64.000 en milieu rural, l’économie marocaine a perdu 26.000 postes nets d’emploi.

Le volume global de l’emploi est ainsi passé, entre les deux périodes, de 10.929.000 à 10.903.000 personnes. Le taux d’emploi, quant à lui, a reculé de 0,8 point au niveau national, passant de 43,9% à 43,1%, de 0,5 point en milieu urbain et de 1 point en milieu rural, passant respectivement de 36,6% à 36,1% et de 55,3% à 54,3%........................
http://www.infomediaire.net/news/mar...trimestre-2016
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Old August 8th, 2016, 03:24 PM   #147
Gadiri
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Reporatage CCTV avec quelques plans de vue qui ne sont pas au Maroc

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Old August 8th, 2016, 08:03 PM   #148
fora1
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Originally Posted by John vicks View Post
Marché du travail : La situation au Maroc au 2ème trimestre 2016



http://www.infomediaire.net/news/mar...trimestre-2016
On ne voit pas le debut de resultat du PAI tel que presente par MHE-127 000 emplois contractualises,427 000 engages-donc de 2 choses l'1 soit MHE dit n'importe quoi, soit les stats ne refletent pas la realite et sont erronees. Affaire a suivre de tres pres.
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Old August 8th, 2016, 10:25 PM   #149
adamelstar
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Originally Posted by Gadiri View Post
Reporatage CCTV avec quelques plans de vue qui ne sont pas au Maroc

Le journaliste parle du Maroc avec des images, de Marrakech, puis d'un pays Africain, puis de bouchers en Afrique, puis de Chefchaouen pour finir...
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Old August 8th, 2016, 10:27 PM   #150
adamelstar
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Originally Posted by fora1 View Post
On ne voit pas le debut de resultat du PAI tel que presente par MHE-127 000 emplois contractualises,427 000 engages-donc de 2 choses l'1 soit MHE dit n'importe quoi, soit les stats ne refletent pas la realite et sont erronees. Affaire a suivre de tres pres.
N'oublie pas que le 1er pourvoyeur d'emplois est l'agriculture je crois, et que dans une année de sécheresse, l'emploi baisse automatiquement.
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Old August 9th, 2016, 12:36 PM   #151
Gadiri
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Emploi: L'OFPPT va former 110.000 personnes dans le cadre des écosystèmes Textile et Cuir



OPPORTUNITES D'EMPLOI. Médias 24 poursuit son tour d’horizon des formations qui seront assurées dans le cadre du Plan d’accélération industrielle PAI. Après l’automobile, voici le textile et le cuir. Ces deux secteurs n’ont pas encore signé leurs contrats d’exécution, il s’agit donc d’éléments préliminaires. Les 110.000 profils formés sont en principe assurés de trouver un emploi.

Pour le Textile Habillement, l’OFPPT est sollicité pour former 76.276 profils à l’horizon 2020, soit 92% du besoin global affecté à la formation professionnelle dans le cadre du PAI et des écosystèmes textile-habillement..

A l’image du secteur de l’automobile et en vue de satisfaire la demande du secteur, l’OFPPT s’est engagé à la création de nouvelles filières, l’augmentation de la capacité de formation et la restructuration de certaines filières existantes.

Pour le secteur du cuir, le besoin est de 34.435 profils. Il est réparti sur les 3 écosystèmes:

-Maroquinerie et vêtements cuir: 4.875 profils ;

-Tannerie & mégisserie: 4.370 profils ;

-Chaussures en cuir: 24.810 profils.

La quasi-totalité de ces profils sera formée par l’OFPPT (34.055 personnes).





Médias 24 suivra ces écosystèmes et les programmes de formation qui seronr assurés par l'OFPPT et vous fournira les détails dès qu'ils seront disponibles.

Renseignements possibles sur les inscriptions: www.ofppt.ma.

Lire nos précédents articles sur les opportunités d'emploi créées par le Plan d'accélération industrielle:

56.000 nouveaux emplois dans l'automobile à Casa, Tanger, Kénitra et Meknès.

Cartographie de 400.000 nouveaux emplois dans l'industrie



http://www.medias24.com/MAROC/ECONOM...e-et-Cuir.html
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Old August 9th, 2016, 12:48 PM   #152
fora1
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Originally Posted by Gadiri View Post
Tres interessant mais si cela ne se voit pas dans les chiffres de l'emploi et du chomage, cela va etre problematique; la reforme de nos outils statistiques depasses et ne refletant plus la realite doit se faire urgemment car les distorsions dans les chiffres entre les differents instituts, organismes et ministeres sont extremements penalisantes et problematiques.
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Old August 11th, 2016, 01:10 PM   #153
Gadiri
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Marché de l’emploi
Grosses pertes, petites créations



Par Abdelaziz GHOUIBI | Edition N°:4831 Le 09/08/2016


175.000 emplois perdus dans l’agriculture et la pêche
Tous les autres secteurs dégagent un solde positif
Le Maroc perd 26.000 postes au 2e trimestre




Le secteur des BTP, après une création annuelle moyenne de 15.000 postes au cours des années 2014 et 2015, enregistre une amélioration, en en créant 41.000. De son côté, le secteur de l’industrie a créé 38.000 postes d’emploi, contre une création de 14.000 postes l’année dernière et une perte annuelle moyenne de 4.000 emplois durant la période 2012-2014. Les nouvelles créations sont principalement le fait de l’activité alimentaire et du travail du bois


La dégradation du marché du travail continue. Au 2e trimestre, l’économie nationale a perdu 26.000 emplois contre une création moyenne de 74.000 au cours des trois dernières années. Selon les données du HCP, la situation résulte du déséquilibre grandissant entre les créations et les pertes. Surtout dans le secteur primaire, au demeurant encadré par deux stratégies: plan Maroc Vert, pour l’agriculture et Halieutis pour la pêche. Au total, le secteur a perdu 175.000 emplois au second trimestre. L’année dernière, alors que la campagne céréalière avait enregistré une production record de 115 millions de quintaux, environ 85.000 emplois avaient été perdus. En agriculture comme dans la pêche, c’est le déficit de valorisation qui est à l’origine de ces pertes. Les stations de conditionnement d’agrumes ayant réduit de moitié leur campagne alors que les projets de valorisation des produits de la mer tardent à se mettre en place. Ceci, bien que la stratégie Halieutis soit lancée depuis 2009.

Globalement le recul tient à la création sur les six premiers mois de 38.000 postes en milieu urbain et la perte de 64.000 en milieu rural. Raison invoquée, la mauvaise campagne agricole. Dans le détail, les services ont créé 70.000 emplois, les BTP, 41.000 et l’industrie y compris l’artisanat, 38.000 postes. Mais ces chiffres ne compensent pas l’énorme perte enregistrée dans le secteur primaire. Bien au contraire, ils laissent dégager un déficit.

Et, au-delà, les emplois restent caractérisés par l’informel et la précarité, notamment dans le secteur des BTP et des services. Il s’agit dans ces deux cas de 60.000 postes créés dans les services personnels et le commerce de détail hors grandes surfaces.
Dans ces conditions, le taux de chômage est resté pratiquement le même par rapport à l’année précédente. (Voir info ci-contre) Par contre, celui des jeunes âgés de 15 à 24 ans s’est aggravé d’un point et autant pour les femmes. La même tendance à la hausse est observée pour le sous-emploi dont le taux s’est apprécié de 1,7% d’un semestre à l’autre.
Plus préoccupant, est le déséquilibre entre la croissance continue de la population en âge d’activité et la baisse persistante des taux d’activité et d’emploi. La population en âge d’activité s’est accrue, de 1,5% au premier semestre 2016 par rapport à la même période de 2015. Confirmant ainsi sa tendance sur la dernière décennie: elle s’est accrue de 1,4% par an, avec un taux de féminisation de l’emploi autour de 26%. La part des jeunes (15 à 24 ans) a diminué de 25,2% à 16,4%. Réduction, qui s’explique par la prolongation de la scolarité mais surtout par les difficultés d’insertion des jeunes entrants sur le marché du travail. Le taux d’activité est l’un des plus bas au monde, surtout en raison de la faible participation des jeunes et des femmes au marché du travail. Le taux d’activité des femmes est aussi l’un des plus réduits dans la région Mena, soit 25%. Seul un tiers des jeunes (15 à 24 ans) participe au marché du travail.

Quote:
Chômage: Les diplômés toujours les plus exposés




Avec une baisse de 18.000 personnes, la population active en chômage a cru de 1,7% entre le 2e trimestre 2015 et celui de 2016. Entre les deux périodes, le taux de chômage est passé de 8,7% à 8,6% au niveau national. Les baisses les plus importantes du taux de chômage ont été relevées parmi les personnes ayant un diplôme et les adultes âgés de 35 à 44 ans. Le taux de chômage des jeunes âgés de 15 à 24 ans a, toutefois, enregistré une hausse de 1 point au niveau national (0,2 point en milieu urbain et 1,8 point en milieu rural).
http://www.leconomiste.com/article/1...he-de-l-emploi
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Old August 11th, 2016, 03:59 PM   #154
fora1
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Originally Posted by Gadiri View Post
La baisse de 165 000 postes dans l'agriculture est bienvenue, ce secteur occupe trop de monde, il faut reduire sa taille car 1 pays qui se veut emergent ne peut pas avoir 12 ou 14 % de sa pop dans l'agr-il faut que cela baisse a 7-8 % dans les 5 -7 ans en profitant du deploiement du PAI.
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Old August 11th, 2016, 06:36 PM   #155
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Originally Posted by fora1 View Post
La baisse de 165 000 postes dans l'agriculture est bienvenue, ce secteur occupe trop de monde, il faut reduire sa taille car 1 pays qui se veut emergent ne peut pas avoir 12 ou 14 % de sa pop dans l'agr-il faut que cela baisse a 7-8 % dans les 5 -7 ans en profitant du deploiement du PAI.
C'est de 30 à 40% de la population active qui est dans l'agriculture kho, cela reste énorme.
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Old August 11th, 2016, 08:31 PM   #156
fora1
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Originally Posted by farhat.zemzem View Post
C'est de 30 à 40% de la population active qui est dans l'agriculture kho, cela reste énorme.
You are right, je voulais parler du pib -11% a 13% de notre pib mais pour la pop active c 38%, il serait bien dans les 5 a 7 ans a venir de faire baisser ce chiffre a moins de 30% de la pop active.
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